話說離開職場一年多, 返回崗位, 所遇到第一個boss是惡的.

我是個IT, 工作那麼久, 第一次碰到不談需求, 不和使用者洽談, 給個題目, 就要我給deadline的情形.

需要討論的地方, 只有一句話: 你不會自己想! 就連平常的問題討, 也是整個不耐煩; 三兩句話, 就開始大小聲. 但對上是極力的和氣.

每週找boss驗收, 總是帶回一屁股的"修改". (我在想, 如果boss本來就對需求清楚, 早於開工前就說清楚講明白, 也不用改了又改*n.)

二個月過了, 系統還是沒上線; 因為不管給boss或使用者看, 最後就是要改.

後來boss of boss 問了boss怎麼拖那麼久? 他居然把事情都推給新人...(新人就是原罪)

針對系統開發的方法論, 我已經不下5次向boss提醒了; 您需求不firm就只能一直做下去, 你scope不切, 就永遠上不了線. 但換來的只是一堆言不及意的惡言惡語.

真的覺得自己多年累績的專案經驗, 被忽視了.